Kortdurende opvang kwetsbare ouderen Almere goed geregeld door overeenkomst
Kortdurende opvang kwetsbare ouderen Almere goed geregeld door overeenkomst

Op maandag 18 juni hebben in Flevoburen de bestuurders van Zorggroep Almere, Flevoziekenhuis, Spoedpost, Leger des Heils, Hospice Almere en Medi-Mere, een samenwerkingsovereenkom ...

Lees verder ...
Met loeiende sirenes door Almere
Met loeiende sirenes door Almere

Vrijdag vond - alweer voor de 19de keer - het jaarlijkse KinderBeestFeest plaats in dierentuin Artis. Vanaf verschillende ziekenhuizen en zorginstellingen werden kinderen met ‘ ...

Lees verder ...
Fertiliteitskliniek ontvangt opnieuw Freya Pluim
Fertiliteitskliniek ontvangt opnieuw Freya Pluim

De polikliniek Fertiliteit van het Flevoziekenhuis heeft van patiëntenvereniging Freya ook weer voor de periode 2018 -2019 een pluim ontvangen. Freya kent een pluim toe aan fert ...

Lees verder ...
Hoge koninklijke onderscheiding voor Paul Verbeek
Hoge koninklijke onderscheiding voor Paul Verbeek

Chirurg Paul Verbeek, die vrijdag met een symposium afscheid nam van het Flevoziekenhuis, is bij die gelegenheid benoemd tot Officier in de Orde van Oranje-Nassau. Hij kreeg het  ...

Lees verder ...
Nieuwe bewegwijzering in Flevoziekenhuis
Nieuwe bewegwijzering in Flevoziekenhuis

Vanaf maandag 23 april heeft het Flevoziekenhuis een nieuwe bewegwijzering voor patiënten en bezoekers. Het nieuwe systeem is gebaseerd op (route)nummers, een veelbeproefd recep ...

Lees verder ...

In 2012 was het gemiddelde verzuimpercentage 4,58%. Dat is iets lager dan in 2011 en iets hoger dan het landelijk gemiddelde voor ziekenhuizen. Verzuim door psychische klachten blijft een aandachtspunt, hoewel er zeker door de samenwerking met een gz-psycholoog verbetering is geboekt. Een ander aandachtspunt is de hoge meldingsfrequentie: het aantal keren dat medewerkers per jaar verzuimen. Daar staat tegenover dat in 2012 36% van de medewerkers geen verzoek tot verzuimverlof heeft ingediend. De raad van bestuur heeft in september 2012 het convenant ‘Veilige Publieke Taak’ ondertekend. Onder het motto ‘Handen af van onze helpers’ zijn in het convenant afspraken gemaakt met Politie en het Openbaar ministerie over de aanpak van  agressie tegen hulpverleners. Zo is afgesproken dat aangiften van zorgverleners altijd hoge prioriteit krijgen. Medewerkers die last hebben van ongewenst gedrag van anderen, kunnen voor hulp, opvang en advies terecht bij een externe vertrouwenspersoon. Het bedrijfsopvangteam, BOT, waar medewerkers terecht kunnen na een traumatische ervaring, bestaat al langer. In 2012 zijn 15 medewerkers opgeleid tot ergocoach om de fysieke belasting bij collega’s te helpen verminderen.

 

  • Kaartje sturen
  • Zwanger in Almere
  • Gastenboek
  • Meerjarenbeleid 2015-2019
  • bloedafname
  • Oncologisch Centrum
Previous Next

banner kwaliteitsvenster 250127

Agenda

Cursus Weight Watchers
dinsdag 26 juni 2018
10:00 - 11:30
NAH Knooppunt Almere
donderdag 28 juni 2018
09:00 - 12:00
Informatieavond voor zwangeren
maandag 2 juli 2018
19:30 - 21:30
Cursus Weight Watchers
dinsdag 3 juli 2018
10:00 - 11:30
Cursus Weight Watchers
dinsdag 10 juli 2018
10:00 - 11:30
Informatieavond 'Samen voor borstvoeding’
dinsdag 10 juli 2018
19:30 - 21:30
NAH Knooppunt Almere
donderdag 12 juli 2018
09:00 - 12:00